500彩票快三平台

您现在的位置:首页 >> 招生就业 >> 就业推荐 >> 内容

交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心招聘

  一、公司介绍
  交通银行是一家具有百年历史、现代体制、成长性好、全球展业、综合经营的大银行,一家在市场上具有领先优势和重要影响的金融机构。根据交通银行与香港上海汇丰银行有限公司进行战略合作的有关安排,2004年10月25日,交通银行太平洋信用卡中心正式宣布成立。太平洋信用卡中心为总行部门级单位,中心实现内部独立核算,并逐步向公司化运作过渡,目前全国有57家分中心,99%分中心已实现持牌经营。
  泰州分中心成立于2012年3月,目前有员工100人,主要业务部门为推广销售部、商务部、催收与反欺诈部,负责整体泰州地区交通银行信用卡业务的发行与售后服务。
  2016年根据总行人员整体发展规划,交通银行信用卡中心结合实际情况,开放2016年夏季毕业在校大学生实习计划。
一流企业,召唤一流人才。交通银行信用卡中心热诚邀请有志于金融事业发展的优秀人士加入我们的团队,共同创建交通银行与您的美好未来。
  二、实习岗位
  驻店业务代表/销售业务代表(实习生)
  岗位职责:
  (1)负责泰州地区联名信用卡市场推广工作。
  (2)负责联盟门店的现场服务和后续维护工作。
  (3)严格控制风险。
  (4)为客户提供优质的服务。
  岗位任职要求:
  大专及以上学历(2016年夏季毕业在校大学生)。
  薪资构成:
  底薪(1260)+车餐补助(420)+月度奖金(上不封顶)+业务品质奖+渠道补贴+其它奖励(平均薪资约4000以上)
  入职料料需提供:
  (应届生入职需提供的入职材料,包括:应聘登记表、身份证复印件、体检报告、学生证复印件、学习成绩单、就业推荐表)
备注:
  (一)应届生在正式签订劳动合同前签订实习协议(劳务公司签署)。
  (二)获取毕业证的应届生需在9月30日前补充提供学历证明办理正式入职手续。(正式签订合同后,底薪为1770元)
薪资构成:
  底薪(见习3500)+车餐补助+绩效奖金(上不封顶)+业务品质奖(平均薪资约6000左右)
  三、 公司福利:
  1、基本五险一金(医疗、养老、生育、工伤、住房公积金)。
  2、员工商业保险。
  3、每两年一次员工关爱健康体检。
  4、员工每年可享受独生子女托费600元;
  5、入职满半年的员工均可免费获得卡中心统一量身定做的行服。
  6、根据员工的工作年限,员工可享受500-5000元的职业发展福利,包括“让我们一起成长”、“边学习边发展”、“工作休闲两不误”等。
  7、员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等,专升本还可享受10000元现金奖励。
  8、夏季高温费。
  9、根据员工的工龄和入职时间长短,员工可享受一定天数的带薪休假、全薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假以及所有法定带薪节假日
  10、员工可享受工会组织的生日祝福、妇女节慰问、中秋节慰问、新春慰问、困难员工补助、住院或生育慰问、直系亲属病故慰问以及团队建设活动等福利,还可享受“夏日清凉”、EAP心理健康福利。
  四、联系方式:
  联 系 人:王老师      
  联系电话:0523-82106606
  E-mial: w.yujie@bankcomm.com
  单位地址:泰州市海陵区青年北路219号金茂大厦8楼
  附件:交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心招聘交通银行招聘简章.rar

 录入:刘宇红